همراه با ما آخرین مطالب تحلیل‌های محصولات فولادی را مطالعه کنید

محصولات فولادی

  • تحلیل
  • محصولات فولادی, محصولات میانی فولاد خام
۳۰ آذر ۱۴۰۳ همسویی برنامه‌های آموزشی شرکت جهان فولاد سیرجان با استانداردهای بین‌المللی تقویت ساختار تخصص و دانش در شرکت جهان فولاد سیرجان

در گذشته، مفهوم «سرمایه‌های سازمان» پیش از هر چیز تداعی‌گر منابع مالی و مادی آن بود، اما در سال‌های اخیر این مفهوم دستخوش تحولات بزرگی شده است. در واقع امروز اصلی‌ترین دارایی و سرمایه هر بنگاه اقتصادی، منابع انسانی آن هستند و عملکرد و تخصص آن‌ها اصلی‌ترین مولفه موثر بر کارآیی کل سازمان به شمار می‌آید. بنابراین به جرات می‌توان گفت که در دنیای امروز، سازمانی موفق است که در راستای توسعه سطح آموزش و شایستگی این سرمایه‌های اصلی خود تلاش کند. شرکت جهان فولاد سیرجان نیز به عنوان یکی از بازیگران استراتژیک صنعت فولاد کشور همواره تلاش داشته است تا برنامه‌های فراگیری را در راستای توسعه همه‌جانبه سرمایه‌های انسانی و شایستگی‌های آن‌ها دنبال کند، راهبردی که نتیجه آن امروز به وضوح در رشد چشمگیر عملکرد تولید و فروش و درآمدزایی این شرکت قابل مشاهده است.

  • تحلیل
  • محصولات فولادی
جایگاه ویژه آموزش و تخصص در سطوح مختلف سازمانی شرکت ذوب‌آهن نگاه شرکت ذوب‌آهن به توسعه شایستگی‌ها در تمام سطوح سازمانی

در محیط امروز کسب‌وکار، سرمایه‌های انسانی اصلی‌ترین دارایی‌ و ثروت هر بنگاه اقتصادی تلقی می‌شوند و شایستگی‌ها و توانمندی‌های آن‌ها، کلید اصلی موفقیت یا شکست سازمان در فضای رقابت به شمار می‌آید. شرکت ذوب‌آهن اصفهان نیز به عنوان یکی از نقش‌آفرینان بزرگ و استراتژیک صنعت فولاد کشور، با توجه ویژه و نگاه فراگیر خود به موضوع شایستگی سازمانی به طور موثری در جهت توسعه شایستگی‌های کارکنان خود، آن هم در تمام سطوح سازمان حرکت می‌کند. بی‌تردید اقدامات قابل توجه شرکت ذوب‌آهن اصفهان در این راستا، می‌توانند جایگاه این شرکت را به شکل روزافزونی در میان صنایع استراتژیک کشور ارتقا دهند.

۳۰ آذر ۱۴۰۳
  • تحلیل
  • محصولات فولادی, محصولات میانی فولاد خام
جایگاه ویژه توسعه آموزش و توانمندی‌ها سرمایه انسانی در شرکت فولاد مبارکه اقدامات شرکت فولاد مبارکه برای توسعه شایستگی‌ها

در عصر امروز که با رشد پرسرعت دانش و تکنولوژی عجین شده است، توسعه شایستگی‌ها و ارتقای سطح آموزش سرمایه‌های انسانی سازمان‌ها، یکی از الزامات و پیش‌نیازهای رقابت‌پذیری و تعالی عملکرد بنگاه‌های اقتصادی محسوب می‌شود. بنابراین سازمانی می‌تواند روند پیشرفت خود را تضمین‌شده بداند که همسو با جریان توسعه دانش و شایستگی‌ سرمایه‌های سازمانی خود حرکت کند. در این میان، شرکت فولاد مبارکه که نام آن با اعتلا و رشد صنعت فولاد کشور پیوند خورده، به طور همه‌جانبه‌ای در همین مسیر در حال حرکت است و رشد روزافزون سرمایه‌های انسانی خود را معادل ارتقای جایگاه خود در عرصه‌های ملی و بین‌المللی می‌داند.

۳۰ آذر ۱۴۰۳
  • تحلیل
  • صنعت, محصولات فولادی, معدن
تحقق روند خودکفایی و پیشرفت مستمر در مجتمع صنعتی اسفراین نقش‌آفرینی مجتمع صنعتی اسفراین در تامین تجهیزات صنایع استراتژیک

مجتمع صنعتی اسفراین از جمله تولیدکنندگان مقاطع و قطعات فولاد آلیاژی کشور به شمار می‌آید که با بهره‌گیری از فناوری‌های پیشرفته، دانش فنی روز و منابع انسانی متخصص، نقش بی‌بدیلی در تامین نیازهای حیاتی صنایع استراتژیک کشور ایفا می‌کند و توانسته است با تولید قطعات سنگین و خاص فولادی، بخشی از نیاز صنایع به این محصولات را پوشش دهد. این مجتمع در ماه‌های اخیر با هدف توسعه بازارها و ایجاد فرصت‌های نقش‌آفرینی در نمایشگاه‌های بین‌‌المللی حضور یافته و توانمندی‌ها و دستاوردهای خود را به عرصه نمایش گذاشته است، اقدامی که نتیجه آن، علاوه بر معرفی توانمندی‌ها و پتانسیل‌های درخشان این شرکت، منجر به عقد تفاهم‌نامه‌های ساخت ماشین‌آلات طرح توسعه معدن مس میدوک، ساخت بلوک سیلندر و چرخ‌های قطار شده است.

۳۰ آذر ۱۴۰۳
  • تحلیل
  • محصولات فولادی
جایگاه شرکت فولاد اکسین در تامین محصولات فولادی استراتژیک بررسی عوامل موثر بر رشد مستمر بهره‌وری شرکت فولاد اکسین خوزستان

رقابت‌پذیری و رشد جایگاه در فضای پیچیده امروز کسب‌و‌کارها، پیش‌نیازهای بسیاری را می‌طلبد که بی‌تردید ارتقای بهره‌وری از مهم‌ترین آن‌ها است. این موضوع در صنعت فولاد به عنوان صنعتی مادر که به طور مستقیم بر پیشبرد فعالیت‌ها در بسیاری از صنایع دیگر و در نهایت توسعه صنعتی و اقتصادی کشور تاثیر‌گذار است، اهمیت ویژه‌ای دارد. شرکت فولاد اکسین خوزستان با تولید محصولات ارزش‌افزای فولادی، نقش منحصر‌به‌فردی در حلقه نهایی زنجیره فولاد ایران ایفا می‌کند. این شرکت گام‌های استواری را در راستای ارتقای بهره‌وری تولید و تاثیرپذیری حداقلی از چالش‌ها و موانع موجود برداشته؛ مسیری که با دستاوردهای قابل توجهی نیز برای این شرکت همراه بوده است.

۳۰ آذر ۱۴۰۳
  • تحلیل
  • محصولات فولادی, محصولات میانی فولاد خام
روند بهبود شاخص‌های بهره‌وری و عملکردی شرکت فولاد خراسان در سال‌های اخیر بهینه‌سازی فرایندها و ارتقای بهره‌وری عوامل تولید در شرکت فولاد خراسان

پیشرفت و ترقی هر بنگاه صنعتی و تولیدی در گروی توجه ویژه به عملکرد عوامل موثر بر تولید و تمرکز بر افزایش بهره‌وری آن‌ها است. شرکت مجتمع فولاد خراسان به ‌عنوان یکی از بازیگران کلیدی صنعت فولاد کشور، استراتژی‌های خود را به سمت بهینه‌سازی فرایندها و افزایش بهره‌وری همه عوامل تولید معطوف کرده است. توجه به این مسئله در شرایطی که صنعت فولاد کشور با چالش‌ها و محدودیت‌های مصرف انرژی و تامین مواد اولیه مواجه است، رویکرد کارآمدی برای استفاده حداکثری از توان تولید بوده و منجر به دستاوردهای ارزشمندی در خصوص کاهش مصرف انرژی و بهبود شاخص‌های عملکردی شده است. دستیابی به سطوح بالای بهره‌وری در شرکت فولاد خراسان، ضمن آن که می‌تواند زمینه پیشرفت مستمر این شرکت را در صنعت فولاد فراهم کند، الگوی ارزشمندی برای فولادسازان کشور نیز تلقی می‌شود.

۳۰ آذر ۱۴۰۳
  • تحلیل
  • آهن اسفنجی, محصولات فولادی
نگاهی به پروژه‌های توسعه‌ای مجتمع فولاد میانه در مسیر خلق ارزش مضاعف رویکرد تولید محصولات ارزش‌افزا در مجتمع فولاد میانه

ورود به حلقه‌‎های نهایی با تولید محصولات ارزش‌افزا یکی از استراتژی‌های سازنده برای رشد درآمدهای عملیاتی و نقش‌آفرینی پررنگ‌تر در زنجیره فولاد است؛ موضوعی که مجتمع فولاد میانه به آن توجه ویژه‌ای داشته و در مسیر توسعه خود پروژه‌های احداث واحد فولادسازی با ظرفیت تولید سالانه 800 هزار تن فولاد و نورد مقاطع فولاد کیفی (SBQ) با ظرفیت تولید سالانه 300 هزار تن را در دستور کار قرار داده است. این پروژه‎ها با در نظر گرفتن مزیت‌های رقابتی و ظرفیت‌های تولید این مجتمع در دستور کار قرار گرفته‎‌اند. پروژه فولادسازی در مراحل نهایی تکمیل قرار دارد و اجرای پروژه نورد مقاطع فولاد کیفی نیز پس از واگذاری زمین توسط شرکت تام ایران خودرو آغاز خواهد شد. به نظر می‌رسد که تکمیل زنجیره ارزش و تولید محصولات ارزش‌افزا علاوه بر بسترسازی برای درآمدزایی، با ایجاد اشتغال پایدار در منطقه به توسعه اقتصاد محلی نیز کمک شایانی می‌کند.

۳۰ آبان ۱۴۰۳
صفحه 1 تا 27 را مطالعه بفرمایید.
فهرست