همراه با ما آخرین مطالب ‌های فولاد را مطالعه کنید

• تحلیل
• آلومینیوم, محصولات میانی فولاد خام, مس

اهمیت ارزیابی شرایط تولید و برنامه‌ریزی دقیق برای آن در صنایع گوناگون، به‌خصوص در حوزه فعالیت گسترده‌ای همچون معدن و فولاد، انکار‌ناپذیر است. از این رو، شاخص‌های گوناگونی در این زمینه معرفی شده‌اند که از آن جمله می‌توان به شاخص میزان تحقق برنامه تولید اشاره کرد که ارزیابی جامعی را فراهم می‌کند از شرایط متغیری که بر برنامه تولید تاثیر می‌گذارند. در واقع می‌توان گفت عوامل متغیری که سبب کاهش و یا افزایش میزان تولید می‌شوند نهایتا بر میزان تحقق برنامه تولید اثر‌گذار خواهند بود. با توجه به ریسک‌های داخلی و خارجی‌ای که همواره بر سر راه تولید وجود دارند، اهمیت ارزیابی آن دوچندان می‌شود و از این طریق می‌توان برای شناسایی و رفع موانع موجود نیز اقدام کرد.

• یاد‌داشت
• سنگ‌آهن

امروزه نقش حیاتی معیارهای محیط‌زیستی در کنار تلاش سازمان‌ها به منظور استفاده‌ موثر و کارا از منابع و همچنین مسائل اجتماعی، منجر به توجه ویژه به توسعه پایدار شده است. از طرفی شدت و ضرورت رعایت مسائل محیط‌زیستی در صنایع فولاد همواره مورد تاکید قرار می‌گیرد. در این راستا یکی از سیاست‌های مهم شرکت‌های معدنی و فولادی، به دست آوردن اعتماد و همگامی جوامع محلی در قبال فعالیت‌های آلوده‌کننده محیط‌زیست است. این امر مستلزم اخذ تصمیماتی با مشارکت گروه‌های مرتبط و مشتاق به این امر در کلیه مراحل زنجیره تولید فولاد است. در همین راستا شرکت فولاد سنگان به منظور ایجاد سازگاری میان فعالیت‌های خود و سلامت محیط‌‌زیست اقدامات موثری را انجام داده و در راستای تحقق بخشیدن به مفهوم «صنعت سبز» در کشور پیشرفت‌های چشمگیری داشته است.

• یاد‌داشت
• سنگ‌آهن

شرایط رقابتی تنگاتنگ در صنعت فولاد به‌گونه‌ای است که فعالان این عرصه بدون توجه به موضوع توسعه برند سازمانی، نمی‌توانند در این بازار حضوری موثر و سازنده داشته‌ باشند. در واقع راز ماندگاری فولادسازان در عرصه رقابت، توجه به مقوله برندسازی است. با توجه به اهمیت این مسئله، شرکت صنایع معدنی فولاد سنگان، با استفاده از بازاریابی استراتژیک در راستای توسعه برند سازمانی خود حرکت می‌کند. این شرکت به منظور شناخت مشتریان در بازارهای هدف اقدامات مختلفی را انجام داده است. به طور کلی، استراتژی‌های شرکت صنایع معدنی فولاد سنگان در حوزه توسعه برند سازمانی موجب شده است تا این شرکت به نام تجاری شناخته‌شده در عرصه فعالیت خود مبدل شود. این شرکت برنامه‌های متعددی را به منظور ارتقای برند سازمانی در دستور کار دارد که اجرای آن‌ها نتایج مثبتی را برای توسعه برند سازمانی شرکت صنایع معدنی فولاد سنگان به همراه دارد.

• تحلیل
• سنگ‌آهن, محصولات میانی فولاد خام, معدن

شرکت سرمایه‌گذاری توسعه معادن و فلزات یکی از بزرگترین شرکت‌های سرمایه‌گذاری در کشور محسوب می‌شود که استفاده بهینه از سرمایه‌های انسانی و منابع مالی و سرمایه‌گذاری در زنجیره ارزش صنایع مختلف، به ویژه در حوزه معادن و فلزات را در دستور کار خود قرار داده است تا به این ترتیب بتواند ضمن خلق ارزش و نقش‌آفرینی در تولید ناخالص داخلی و اشتغالزایی در کشور، در مسیر سودآوری برای سهامداران خود حرکت کند. این شرکت در ماه‌های اخیر، با ایجاد تحولی جدی در سیاست‌گذاری‌های کلان خود، هدف‌گذاری‌ها و رویکردهای جدیدی را در خصوص توسعه اکتشافات، ایجاد ظرفیت‌های جدید معدنی و صنعتی به ویژه در حوزه زنجیره فولاد و همچنین سرمایه‌گذاری در توسعه زیرساخت‌ها در دستور کار خود قرار داده است. بهره‌برداری از طرح‌های در دست احداث شرکت سرمایه‌گذاری توسعه معادن و فلزات، گام بلندی برای تحقق چشم‌انداز این شرکت و تبدیل شدن آن به بزرگترین شرکت سرمایه‌گذاری تخصصی معدن و صنایع معدنی در منطقه خاورمیانه تا سال ۱۴۰۴ خواهد بود.

• یاد‌داشت
• سنگ‌آهن

موضوع فرهنگ و مدیریت رفتار سازمانی یکی از مولفه‌های مهم و تاثیرگذار بر بهره‌وری سرمایه‌های انسانی یک بنگاه اقتصادی محسوب می‌شود که در نهایت می‌تواند نقش زیادی را در ارتقا و یا افول عملکرد آن داشته باشد. حمایت رهبران سازمان، احترام میان کارکنان و میزان شفافیت از جمله عوامل موثر بر فرهنگ و رفتار سازمانی در یک بنگاه اقتصادی محسوب می‌شوند. با توجه به اهمیت موضوع مدیریت رفتار سازمانی و بهبود آن، شرکت معدنی و صنعتی گل‌گهر با ایجاد بستر مناسب کاری برای کارکنان و ترویج روحیه تیمی با دخیل دانستن همه اعضای سازمان در پیشبرد اهداف خود قدم برداشته است.

• یاد‌داشت
• محصولات فولادی, محصولات میانی فولاد خام

شرکت فولاد آلیاژی ایران در سال 1378 و در شهرستان یزد به بهره‌برداری رسید. محصولات این شرکت که عمدتا فولادهای آلیاژی و مخصوص هستند، مطابق با استانداردهای دنیا همچون استانداردهای آمریکا (ASTM)، انگلستان (BS)، آلمان (DIN) و... تولید می‌شوند. چشم‌انداز ترسیم شده برای این شرکت در افق سال 1405، تبدیل شدن به سازمانی هوشمند، چابک، سرآمد، ارزش‌آفرین برای تمامی ذی‌نفعان و انتخاب اول مشتریان در فولادهای آلیاژی و مخصوص است. گفتنی است که این امر به واسطه توسعه پایدار در زنجیره ارزش صنایع و معادن فولادی و همسو بودن با تحولات جهانی دانش و فناوری رقم خواهد خورد. فعالیت‌های ارزشمند شرکت‌هایی همچون فولاد آلیاژی ایران، نه تنها به توسعه جایگاه آن‌ها در بازارهای داخلی و بین‌المللی کمک می‌کند، بلکه عاملی برای هموار‌تر شدن مسیر دستیابی به افق 1404 فولاد کشور نیز به حساب می‌آید.