همراه با ما آخرین مطالب یاد‌داشت‌های فولاد را مطالعه کنید

فولاد

  • یاد‌داشت
  • محصولات میانی فولاد خام
۳۰ فروردین ۱۳۹۹ نگاهی به رویکردهای شرکت فولاد هرمزگان برای ایجاد تحول در فرایندها مدیریت فرایندها در فولاد هرمزگان

در دنیای امروز، تغییر و پویایی سازمان‌ها جزء اصول بنیادی است که مدیران با توجه به آن‌ها همواره باید بتوانند روش‌ها و فرآیندهای جاری خود را در سازمان تدوین، پیاده‌سازی و ‌به‌روزرسانی کنند و با جدیدترین و مهم‌ترین شرایط حاکم بر محیط داخل و خارج صنعت و سازمان هماهنگ باشند. اصلاح و بهبود فرآیندها و استفاده از دانش روز به‌منظور طراحی روش‌های انجام کارها همواره می‌تواند منجر به تحقق اهداف استراتژیکی همچون مدیریت هزینه، مدیریت ریسک، ارتقای بهره‌وری و... در سازمان شود. در این میان، شرکت فولاد هرمزگان همواره توجه ویژه‌ای به مدیریت فرآیندهای کسب‌و‌کار خود داشته و در تلاش است که با بازنگری در روش‌ها و انجام اقدامات اصلاحی موردنیاز، پیاده‌سازی فرآیندها را به نحو مطلوب و بهینه مدیریت کند.

  • یاد‌داشت
  • سنگ‌آهن
ابعاد مختلف برنامه‌ریزی برای توسعه پایدار در شرکت گل‌گهر استراتژی شرکت گل‌گهر در زمینه مدیریت استراتژیک

در چند سال گذشته با توجه به تغییرات شگفت‌آوری که سازمان‌ها را احاطه کرده، مدیران دریافته‌اند با تعیین و تبیین اهداف و ماموریت‌های یک سازمان، در بلندمدت بهتر می‌توان به اهداف از پیش‌ تعیین‌شده دست‌یافت؛ ازاین‌رو اهتمام به مدیریت و برنامه‌ریزی جامع و استراتژیک به یکی از ضرورت‌های اساسی سازمان‌ها تبدیل شده است. برنامه‌ریزی استراتژیک به مدیریت یک مجموعه کمک می‌کند تا تصویر روشنی از سازمان‌ و اهداف آن به‌دست آورد و فعالیت‌های سازمان را براساس استراتژی واحدی هماهنگ کند.

۳۰ فروردین ۱۳۹۹
صفحه 1 تا 73 را مطالعه بفرمایید.
فهرست