محراب احمدیان

• یاد‌داشت
• مس

مدل‌های تعالی سازمانی چارچوبی برای ارزیابی عملکرد و سنجش میزان موفقیت سازمان‌ها در استقرار سیستم‌های مدیریتی محسوب می‌شوند. با به‌کارگیری این مدل‌ها، ضمن آنکه یک سازمان میزان موفقیت خود را در اجرای برنامه‌های بهبود در مقاطع زمانی مختلف مورد ارزیابی قرار می‌دهد، می‌تواند عملکرد خود را با سایر سازمان‌های برتر و پیشرو مقایسه کند. شرکت ملی صنایع مس ایران را می‌توان یکی از پیشتازان حرکت به سمت تعالی دانست. توفیقات متعدد این شرکت در زمینه تولید و فروش و اجرای طرح‌های توسعه گوناگون و مختلف، همگی تجلی مفهوم توسعه و حرکت در مسیر تعالی در شرکت ملی صنایع مس ایران هستند.